- La génération 1961 serait la première concernée par la réforme qui sera dévoilée le 15 décembre
- Le report de l’âge de départ (de 62 à 65 ans) sera progressif d’ici 2031
- Tout autre scénario proposé par les partenaires sociaux sera étudié, à l’exception d’une baisse du montant des retraites ou d’une hausse des cotisations affirme le gouvernenemt
- La réforme s’appliquera dès l’été 2023
- Pour les femmes, l’âge de la décôte ne sera pas augmenté et restera à 67 ans, le minimum de pension pour une carrière complète sera de 1200 euros (85% du smic)
- Le principe des carrières longues (qui permet de partir deux voire quatre ans avant l’âge légal) serait maintenu.
- En outre les périodes de congé parental seraient intégrées au décompte
- Le gouvernement se dit également prêt à élargir le dispositif de retraite progressive à la fonction publique
- La question de la pénibilité n’est par contre pas tranchée, notamment concernant l’utilisation du compte pénibilité
